La réforme de l’apprentissage introduit de nouvelles modalités pour améliorer l’insertion professionnelle et la soutenabilité financière.

Pour répondre aux enjeux d’insertion dans l’emploi des apprentis et aux besoins de l’économie, la réforme de l’apprentissage repose sur deux piliers principaux : la priorisation des financements en fonction des besoins du marché du travail et l’amélioration de la soutenabilité financière. Ces nouvelles modalités s’appliqueront à tous les contrats d’apprentissage conclus à partir du 1er juillet 2025.

Priorisation des financements

L’un des objectifs de la réforme est de mieux cibler les financements de l’apprentissage en fonction des besoins réels du marché du travail. Cela permettra de soutenir les secteurs en demande de main-d’œuvre qualifiée et de favoriser l’insertion professionnelle des apprentis.

Amélioration de la soutenabilité financière

La réforme vise également à améliorer la soutenabilité et le modèle financier de l’apprentissage. Cette mesure est essentielle pour garantir la pérennité du système et assurer un financement stable et durable des formations en apprentissage.

En savoir plus

Pour plus d’informations sur les nouvelles modalités de l’apprentissage, consultez le site du Ministère du Travail : En savoir plus.

Source : lettre-hebdo@info.travail-emploi.gouv.fr.