PARIS : GROHE récompensé pour sa politique RSE, recevant la…
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PARIS : GROHE récompensé pour sa politique RSE, recevant la médaille d’or Ecovadis
GROHE, une des marques leaders en solutions complètes pour la salle de bains et la cuisine, vient de se voir récompensée d’une médaille d’or pour la seconde année consécutive par l’agence française de notation EcoVadis pour sa politique RSE.
Le Groupe qui a obtenu une note supérieure de 3 points par rapport à l’année dernière, demeure au sein des 5 % des entreprises les plus performantes dans leur stratégie RSE parmi toutes celles évaluées.
« Recevoir pour la seconde fois la médaille Gold EcoVadis est une reconnaissance qui reflète nos initiatives pour intégrer des pratiques durables à tous les niveaux de notre activité : de la conception de produits respectueux des ressources à la gestion de la chaîne d’approvisionnement, en passant par le développement de solutions qui préservent les ressources chez l’utilisateur, comme le système filtrant GROHE Blue qui évite l’achat de bouteilles en plastique à usage unique, ou encore Everstream, notre future douche circulaire. Avec le maintien de la notion Gold, nous continuons de dépasser les normes de l’industrie et de jouer un rôle essentiel dans la promotion d’une économie responsable.» souligne Gaël Magda, directeur général GROHE France.
Sur la thématique environnementale, GROHE fait partie des 1% des entreprises les plus responsables. En effet, cela fait maintenant quatre ans que toutes les usines de production de LIXIL EMENA ont intégré une part d’énergie verte, permettant à l’entreprise de réduire drastiquement son empreinte carbone. De plus, avec le lancement en 2018 de l’initiative “zéro plastiques”, 37 millions d’emballages plastiques des produits ont été supprimés en 2021, et remplacés par des matériaux responsables.
Concernant le plan social et éthique, GROHE fait partie des entreprises les plus humaines et respectueuses évaluées par EcoVadis. Sur le plan social, la marque a mis en place de nombreuses actions au fil des années pour considérer et améliorer si nécessaire les conditions de travail de ses salariés. Une enquête de satisfaction sur leur bien-être professionnel est menée tous les ans par le Groupe, ainsi des mesures préventives contre le stress et les lésions dues aux tâches répétitives, ou encore des formations visant à développer leurs compétences. De plus, GROHE France a plus de 81% de ses sites opérationnels certifiés ISO 45001/OHSAS 18001. Côté éthique, la marque a déployé une procédure d’alerte visant à signaler tout problème de déontologie. Aussi, elle a mis à disposition de ses salariés des formations de sensibilisation pour prévenir la corruption et des pratiques anticoncurrentielles.


