PARIS : Qu’est-ce que le travail à temps partagé ?
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PARIS : Qu’est-ce que le travail à temps partagé ?
Le travail à temps partagé permet aux entreprises de recruter un salarié pour certaines missions.
Ce sont les entreprises de travail à temps partagé (ETTP) qui proposent ces contrats.
Le travail à temps partagé permet de recruter un salarié via une entreprise tierce. Celles-ci sont appelées « entreprise de travail à temps partagé » (ETTP) et peuvent proposer les services d’un salarié à temps partiel ou complet. Contrairement aux intérimaires, qui doivent répondre à des besoins précis, les salariés à temps partagé peuvent être appelés peu importe le motif. Ce type de travail facilite l’embauche de collaborateurs pour les entreprises rencontrant des difficultés de recrutement.
De plus, les ETTP peuvent donner des conseils de gestion de compétence et de formation à leurs entreprises clientes. Cet accompagnement se présente comme un atout pour les petites structures. En outre, le travail à temps partagé permet de renforcer l’attractivité de son entreprise. En effet, même si le salarié est embauché à temps partiel, l’ETTP peut proposer ses services à d’autres employeurs afin qu’il travaille à temps plein.
SOURCE : La Lettre du temps partagé n°98
