Le groupe Meritis s’associe à Sibelianthe pour transformer le temps d’intercontrat de ses consultants en missions de R&D à impact environnemental.

Le groupe Meritis, société de conseil en technologies de l’information, annonce une nouvelle orientation pour la gestion de ses périodes d’intercontrat. En s’associant avec Sibelianthe, un cabinet spécialisé en innovation et R&D, l’entreprise transforme ce qui est souvent perçu comme un coût dans le secteur en un levier d’innovation et d’engagement sociétal. Les consultants peuvent désormais dédier ce temps à des projets à fort impact, notamment dans le domaine environnemental.

Du temps perdu à la ressource stratégique

Dans l’univers des Entreprises de Services du Numérique (ESN), l’intercontrat, période durant laquelle un consultant n’est pas affecté à une mission client, représente un défi économique majeur. Depuis 2024, Meritis avait déjà initié un changement de paradigme avec sa « banque de temps utile », un dispositif de mécénat de compétences. Aujourd’hui, le groupe franchit une nouvelle étape en intégrant des projets de recherche et développement.

Grâce au partenariat avec Sibelianthe, les consultants ont l’opportunité de s’investir dans des projets technologiques à impact, dont certains sont éligibles au Crédit Impôt Recherche (CIR). Cette collaboration permet de transformer une contrainte structurelle en une ressource active, favorisant à la fois le développement des compétences et la contribution à des causes d’intérêt collectif.

Un partenariat technologique à vocation écologique

Lancée en mai 2025, la coopération entre Meritis et Sibelianthe mobilise en continu une quinzaine de collaborateurs, soit près de la moitié des effectifs en intermission, sur des missions exploratoires de deux à trois mois. Les consultants interviennent sur l’ensemble de la chaîne de valeur d’un projet numérique : traitement et analyse de données, développement d’applications, gestion d’infrastructure ou encore coordination d’équipes.

Le modèle se veut vertueux pour les deux parties. Sibelianthe bénéficie d’un renfort technique pour ses projets de R&D complexes, tandis que Meritis offre à ses salariés une occasion de mettre leur savoir-faire au service d’enjeux stratégiques, tout en acquérant une expertise sur des problématiques innovantes.

SPRING : cartographier les déchets sauvages depuis l’espace

Le programme SPRING est l’une des initiatives les plus emblématiques de cette collaboration. Son objectif est de cartographier à l’échelle mondiale les déchets sauvages qui polluent les sols et les cours d’eau. Face à la difficulté de surveiller ces détritus, souvent situés dans des zones isolées, le projet s’appuie sur l’analyse d’images satellites pour les identifier et guider les actions de dépollution menées par les ONG et les collectivités.

Cette mission requiert des compétences pointues pour traiter une quantité massive de données visuelles et automatiser la détection, un défi technique où l’expertise des consultants de Meritis trouve toute sa pertinence.

« *SPRING illustre parfaitement la philosophie du modèle Meritis : transformer un temps creux en un temps utile, capable de produire connaissance et solutions concrètes pour la planète. Les entreprises disposent de ressources considérables – talents, expertises, technologies – qui peuvent contribuer à anticiper, agir et renforcer l’action collective. Elles ne sont pas seulement des agents économiques. Elles peuvent aussi être des vigies et des acteurs majeurs dans la cité* », explique Eric Varache, Directeur des Ressources Humaines chez Meritis.

À propos de Meritis

Fondée en 2007 par Sébastien Videment, Meritis est une société de conseil, de pilotage et de développement IT. Initialement implantée à Paris, l’entreprise a étendu son réseau en France (Sophia-Antipolis, Montpellier, Nantes, Bordeaux, Aix-en-Provence, Lille) et à l’international avec une ouverture à Lisbonne en 2023.

Ses experts accompagnent les clients dans leurs projets de transformation numérique à travers plusieurs domaines d’expertise : Finance & Risques, Software Engineering, Cloud & DevOps, Cybersécurité, Data & IA, et Projet & Agilité.

Comptant 1 000 collaborateurs, le cabinet a été primé à cinq reprises au palmarès Great Place To Work et a réalisé un chiffre d’affaires supérieur à 100 millions d’euros en 2024. Il compte parmi ses principaux clients des acteurs majeurs comme Société Générale, BNP Paribas, AXA, Airbus, L’Oréal ou encore la SNCF.

Pour plus d’informations : https://meritis.fr/

via Presse Agence (rédigé à partir d’un communiqué de presse transmis à la rédaction).