Envoyer un huissier chez un salarié en arrêt maladie, pourquoi certains employeurs en arrivent à cette solution.

Face à la hausse du coût des arrêts maladie, un nombre croissant d’employeurs ont recours à une solution coercitive : demander à un huissier de se rendre au domicile de leur salarié en arrêt maladie, afin de contrôler sa présence durant les heures imposées. Si le collaborateur s’avère absent, ce qui arrive dans 70% des cas, l’employeur se voit dispensé de lui verser son complément de salaire. Mais c’est surtout pour sa portée symbolique que les employeurs utilisent en général cette mesure, lorsque les autres tentatives de dialogue ont échoué.