Provence-Alpes-Côte d’Azur : plus de 150 postes à pourvoir à la Sécurité sociale. 

Après une première édition en 2023, la « Semaine de l’emploi à la Sécu » revient cette année avec 17 évènements de recrutement organisés dans la région, entre le 30 septembre et le 4 octobre. 

Avec plus de 10 000 recrutements chaque année et 145 000 salariés, la Sécurité sociale est un employeur de premier plan en France. Du 30 septembre au 4 octobre, à l’occasion de la deuxième édition de la Semaine de l’emploi à la Sécu, 150 évènements grand public (forums, job dating, portes ouvertes, interventions dans les écoles, émissions en live…) sont organisés partout en France pour faire découvrir les nombreuses opportunités de carrière au sein de la Sécurité sociale (Allocations familiales, Assurance Maladie, Assurance retraite, Autonomie, Urssaf).

Visites d’organismes, ateliers, conférence, job dating spécial reconversion, afterwork… De nombreux évènements auront lieu dans les villes ci-dessous et sont d’ores et déjà à retrouver sur la page dédiée qui actualise, en temps réel, les détails des rencontres proposées !

Antibes – Le 3 octobre, des évènements organisés par la Cnaf.

Digne-les-Bains – Le 1^er octobre, des évènements organisés par l’Urssaf de Provence-Alpes-Côte d’Azur.

Gap – Le 2 octobre, des évènements organisés par l’Urssaf de Provence-Alpes-Côte d’Azur et la CCSS des Hautes-Alpes.

Hyères – Le 2 octobre, des évènements organisés par l’Ugecam de Provence-Alpes-Côte d’Azur et Corse.

Marseille – Le 1^er et le 4 octobre, des évènements organisés par la Caf des Bouches du Rhône et l’Urssaf Alpes-Côte d’Azur.

Montfavet – Le 3 octobre, des évènements organisés par l’Urssaf de Provence-Alpes-Côte d’Azur.

Nice – Le 3 octobre, des évènements organisés par la Caf des Alpes Maritimes, la Cpam des Alpes-Maritimes et l’Urssaf de Provence-Alpes-Côte d’Azur.

Toulon – Le 1^er octobre, des évènements organisés par l’Urssaf de Provence-Alpes-Côte d’Azur.

Valbonne – Le 3 octobre, des évènements organisés par l’Urssaf Caisse nationale.

La Semaine de l’emploi à la Sécu revient du 30 septembre au 4 octobre 2024

150 événements organisés dans toute la France

Avec environ 10 000 recrutements chaque année et 145 000 salariés, la Sécurité sociale est un employeur de premier plan en France. Après le succès de sa première édition, la Semaine de l’emploi à la Sécu est de retour du 30 septembre au 4 octobre. Forums, job dating, portes ouvertes, interventions dans les écoles, émissions en live… 150 évènements grand public sont organisés partout en France pour faire découvrir les nombreuses opportunités de carrière au sein de la Sécurité sociale (Allocations familiales, Assurance Maladie, Assurance retraite, Autonomie, Urssaf).

2024 : à nouveau à la rencontre des candidats

Du 30 septembre au 4 octobre 2024, les recruteurs de la Sécurité sociale proposeront près de 150 évènements dans toute la France pour aller à la rencontre des candidats et échanger directement avec eux sur les postes à saisir. Forums, job dating, portes ouvertes, interventions dans les écoles… La liste de l’ensemble des événements est disponible sur le site Lasecurecrute.fr, qui centralise également toutes les offres d’emploi.

Quelques exemples d’événements à venir

• Toulouse : le 30/09 ➟ Job dating pour parler des métiers de la Sécu.
• Dijon : le 01/10 ➟ Forum de l’emploi.
• Clermont – Ferrand : le 02/10 ➟ Job dating.
• Rennes : le 03/10 ➟ Forum de l’emploi – Jobdating.
• Bordeaux : le 03/10 ➟ Forum de l’emploi – Jobdating.
• Amiens : le 03/10 ➟ course d’orientation sur les métiers de la Sécu.

… Et bien d’autres !

Pour retrouver la liste de tous les événements : https://app.seekube.com/jobdating-compta-finance-rh-a-la-securite-sociale-1

La Sécurité sociale organisera également son premier salon national de recrutement virtuel sur les métiers de la comptabilité, de la finance, du budget et des ressources humaines. En partenariat avec Seekube by HelloWork, la plateforme online de recrutement, les candidats pourront postuler en ligne entre le 18 septembre et le 4 octobre, puis échanger avec les équipes de recrutement du 8 au 11 octobre. Pour accéder au job dating virtuel, cliquez ici.

La lettre de motivation sur le banc des accusés

La Sécurité sociale ne cesse de questionner ses pratiques RH. Intégration, conditions de travail, horaires flexibles, généralisation du télétravail…
Ses organismes innovent constamment pour rester en phase avec notre époque.
La Semaine de l’emploi à la Sécu 2024 sera l’occasion de s’interroger collectivement sur le devenir de la lettre de motivation. Le 30 septembre, à 14h, en direct sur LinkedIn, le document emblématique à toute candidature sera l’accusé d’un procès fictif et public animé par un plateau d’experts issus de plusieurs grandes entreprises ou administrations (Décathlon, Indeed, France Travail, Sécurité sociale, …).
Non lues, identiques, générées par une IA ou bien pièce clé dans le processus de sélection d’un candidat… les arguments pour et contre se succéderont avant que le public ne soit invité à voter en
ligne.

TikTok : en live le 2 octobre à 18h avec Adeline P. alias

Animé par Adeline P, influenceuse RH aux milliers d’abonnés connue pour son compte humoristique @unamourdechef, le live permettra de répondre sans tabou à toutes les questions des internautes sur le recrutement, les missions, les conditions de travail ou encore l’évolution de carrière au sein de la Sécu. Deux collaboratrices seront également présentes pour partager leur parcours et leur quotidien au sein de l’institution.
Et pour ouvrir toujours plus les portes de ses organismes, la Sécu compte sur les réalisations sur TikTok des collaborateurs ambassadeurs de la Sécu dont les vidéos comptabilisent plus de 4
millions de vues, et sur l’intervention de Roman Doduik. Le célèbre stand-upper français reviendra en vidéo sur son expérience dans un organisme participant à la Semaine de l’emploi à la Sécu.

« La Sécurité sociale s’engage à offrir un environnement de travail protecteur et bénéfique à ses collaborateurs. Nous attachons une importance particulière à la parité, à l’inclusion de tous les salariés et à la formation afin de favoriser des parcours professionnels épanouissants et porteurs de sens. La Semaine de l’emploi à la Sécu est pour nous une formidable opportunité d’aller à la rencontre de nos partenaires locaux, candidats et collaborateurs, afin de promouvoir les nombreux avantages à nous rejoindre». Isabelle Bertin, directrice de l’Union des caisses nationales de sécurité sociale (Ucanss).

Les rendez-vous à ne pas manquer

Du 18 septembre au 4 octobre
Lundi 30 septembre, 14h
Du 30 septembre au 4 octobre
Mercredi 2 octobre
Salon de recrutement virtuel de la Sécu (métiers de la comptabilité, de la finance, du budget et des ressources humaines)
Le procès de la lettre de motivation, en live sur LinkedIn
Près de 150 évènements emploi grand public sur tout le territoire
La Sécu recrute : le live TikTok avec @unamourdechef

Retour sur la première édition 

Du 2 au 6 octobre 2023, afin d’aller à la rencontre de milliers de participants à travers la France et de donner envie de rejoindre l’un de ses 300 organismes (Caf, Cpam, Carsat, Urssaf…), plus de 120 évènements grand public avaient été organisés sur la thématique du recrutement. L’objectif ? Mettre en lumière la diversité des métiers exercés (plus de 80), et les opportunités professionnelles à saisir à la Sécurité sociale (environ 10 000 recrutements par an).

À propos de l’Ucanss

Fédération de tous les employeurs de la Sécurité sociale, l’Ucanss pilote et anime des démarches communes, au service des branches et des organismes locaux. Elle a notamment pour missions de négocier et conclure les conventions collectives, d’appuyer le développement RH de l’Institution ou de mutualiser des prestations (politiques d’achats, immobilier, statistiques, communication, etc.).

À propos de La Sécurité sociale

Créée en 1945, la Sécurité sociale est constituée de 5 branches (Allocations familiales, Assurance maladie, Assurance retraite, Autonomie et Recouvrement). Elle regroupe plus de 300 organismes de droit privé répartis sur l’ensemble du territoire, qui emploient 145 000 collaborateurs et recrutent 10 000 personnes par an.

La Sécu en chiffres clés :

+ 10 000 recrutements par an
+ de 80 métiers différents, accessibles dès le niveau Bac et sans concours
92/100 score à l’Index égalité Femmes/Hommes et parité des nominations à des postes de direction
7.8 % de taux d’emploi de personnes en situation de handicap
78 % de collaborateurs formés chaque année