Parmi les lauréats de cette année figurent American Electric Power, ALDI SÜD, Australian Red Cross Lifeblood et Bellway.

Les organisations qui excellent aujourd’hui dans l’expérience employé ont résolu un défi que beaucoup peinent encore à relever : atteindre chaque collaborateur, y compris les employés de terrain. Ce qui les distingue désormais, c’est la capacité de leurs équipes à adopter les canaux mis en place et à leur faire confiance.

Staffbase, première plateforme d’expérience employé conçue nativement pour l’IA, a annoncé aujourd’hui les lauréats de ses VOICES Awards 2026 à l’issue de quatre événements régionaux représentant les Amériques, l’Asie-Pacifique et le Japon (APJ), la région DACH (Allemagne, Autriche, Suisse) ainsi que le Royaume-Uni, l’Irlande, le Moyen-Orient et l’Afrique (UKIMEA). Pris dans leur ensemble, les programmes récompensés cette année révèlent une évolution nette de ce qui distingue les initiatives d’expérience employé les plus performantes : atteindre l’ensemble des collaborateurs, y compris les équipes de terrain, constitue désormais le point d’entrée. Mais le véritable leadership se mesure à la capacité des employés à adopter la plateforme, à lui faire confiance et à agir sur la base des informations qu’ils y trouvent.

Dans les quatre régions, la majorité des programmes récompensés ont enregistré entre 80 % et 100 % de leurs effectifs sur leur plateforme d’expérience employé. Cette portée inclut les collaborateurs sans poste de bureau fixe et les travailleurs de première ligne, souvent laissés de côté par les intranets traditionnels. Peu d’organisations peuvent aujourd’hui revendiquer un tel niveau de couverture. Au-delà des chiffres d’inscription, les programmes lauréats ont démontré une adoption durable : les employés reviennent régulièrement sur la plateforme, font confiance aux informations qu’elle contient et l’intègrent à leurs flux de travail quotidiens ainsi qu’à leurs processus opérationnels. Cette évolution reflète un mouvement plus large du secteur, dans lequel la communication interne devient une destination de confiance plutôt qu’un simple canal de diffusion.

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SOURCE : Les actualités économiques européennes du jour sur GlobeNewswire.