Face à la fatigue décisionnelle, un nouveau coaching propose aux dirigeants 48 heures de marche en pleine nature pour retrouver de la clarté.

Face à une complexité croissante, une pression constante du résultat et une fatigue émotionnelle inhérente au leadership, de nombreux dirigeants de TPE, PME ou professions libérales naviguent en flux tendu. Dans ce contexte, la réflexion stratégique est souvent reléguée au second plan, sacrifiée sur l’autel de l’urgence opérationnelle. Pour répondre à ce besoin de recul, un format d’accompagnement singulier émerge : un coaching immersif en itinérance, loin du cadre habituel du bureau.

C’est la proposition de « Hors des Sentiers Battus », un dispositif conçu par le coach Christophe Riou, qui invite les dirigeants à une immersion de 48 heures en pleine nature, sac au dos. L’objectif est de recréer les conditions d’une pensée profonde et continue pour aborder les enjeux stratégiques, avec la promesse d’accomplir en deux jours l’équivalent de six mois de coaching traditionnel.

Un pas de côté pour retrouver le cap

Le concept repose sur une idée fondatrice : certaines décisions ne peuvent émerger qu’en acceptant de changer de rythme, d’environnement et de posture. L’accompagnement n’est pas un séminaire ajouté à un agenda surchargé, mais une véritable expérience de déconnexion où le temps n’est plus fragmenté et l’attention n’est plus dispersée.

La marche, adaptée à la condition physique de chaque participant, n’est pas une simple activité mais le support actif du coaching. En se déplaçant, la parole se libère, les pensées s’organisent différemment et les arbitrages prennent forme. Cette approche se veut un coaching « tout terrain », alliant l’exigence méthodologique à la liberté de l’itinérance pour permettre aux dirigeants de retrouver alignement personnel, sens et cohérence.

La nature comme révélateur stratégique

Dans ce dispositif, la nature n’est pas un simple décor. Elle agit comme un miroir et un révélateur des problématiques du dirigeant. Le relief du terrain, l’effort physique, les silences ou les pauses imposées par l’environnement font écho aux défis professionnels rencontrés : ce qui résiste, ce qui fatigue, ce qui fluidifie le parcours devient une matière concrète de réflexion.

L’accompagnement s’adresse aux dirigeants confrontés à des enjeux complexes et souvent imbriqués, tels que la prise de décisions stratégiques engageantes, la gestion de la fatigue émotionnelle, la perte de sens ou encore les périodes de doute et de transformation. Le coaching se veut direct et sans faux-semblants, visant non pas à rassurer mais à permettre des avancées concrètes et des décisions assumées. L’expérience vécue se transforme progressivement en un plan d’actions clair et une feuille de route pour le retour au quotidien.

Un cadre structuré pour une expérience sur-mesure

L’approche de « Hors des Sentiers Battus » s’inscrit dans un processus rigoureux pour garantir des effets durables. Chaque itinérance est articulée en quatre temps : un brief stratégique en amont pour définir les objectifs, les 48 heures d’immersion, l’élaboration d’un plan d’actions à l’issue de la marche, et un suivi organisé un mois plus tard pour ancrer les changements.

Le dispositif se décline en trois formules distinctes :

– Chemin de traverse (Solo) : une immersion individuelle en Normandie, avec 15 à 20 kilomètres de marche par jour.

– Chemins croisés (Duo) : destinée aux associés ou cofondateurs pour réaligner leur vision et fluidifier leur coopération.

– Chemin faisant (Sur-mesure) : une itinérance personnalisée de un à trois jours, partout en France, pouvant intégrer d’autres modes de déplacement (canoë, ânes) pour des groupes ou des individus.

Une vision incarnée par son fondateur

Ce concept est porté par Christophe Riou, qui cumule les expériences de coach professionnel, de dirigeant et de forestier. Se basant sur sa propre pratique de la marche comme outil d’aide à la décision et sur ses explorations en écopsychologie, il a conçu cette offre pour proposer un accompagnement à la fois exigeant, incarné et ancré dans le réel.

Avec des départs ouverts pour la saison, l’ambition est d’inviter les dirigeants à inscrire ce temps de réflexion non comme une parenthèse, mais comme un véritable acte stratégique. Une manière de réaffirmer que les décisions les plus importantes se prennent parfois loin des écrans, là où la pensée retrouve l’espace nécessaire pour se déployer.

Pour en savoir plus sur le dispositif Hors des Sentiers Battus : https://christophe-riou.fr/horsdessentiersbattus