PARIS : Accord, les valeurs de la marque employeur du groupe
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PARIS : Accord, les valeurs de la marque employeur du groupe
En 2025, VALADE célèbre ses 140 ans et continue d’innover en explorant toutes les qualités des fruits.
Proposer au plus grand nombre des produits source de plaisir et d’équilibre, avec cet ingrédient universel qu’est le fruit, bon pour la santé, bon au goût et bon pour la planète : telle est la mission que s’est fixée VALADE.
Et surtout, l’entreprise ne cesse d’être en mouvement, de prouver son dynamisme et de proposer de nouveaux produits.
VALADE est plus que jamais ancrée dans son époque grâce à cette expertise, ses performances économiques remarquables et ses nombreuses innovations.
L’entreprise corrézienne est devenue un acteur majeur, tant en termes d’expertise de ses marchés que de résultats, prêt à relever tous les défis du xxie siècle !
Une réussite économique spectaculaire.
– VALADE est n°2 des confitures en France et challenger sur les marchés des compotes pour les formats verre et pots individuels sur lesquels l’entreprise intervient.
– L’entreprise réalise près de 100 millions de chiffre d’affaires, 50 % dans la grande et moyenne distribution, 40 % dans la restauration hors domicile et 10 % à l’export.
En 2025, VALADE célèbre ses 140 ans et continue d’innover en explorant toutes les qualités des fruits. Proposer au plus grand nombre des produits source de plaisir et d’équilibre, avec cet ingrédient universel qu’est le fruit, bon pour la santé, bon au goût et bon pour la planète : telle est la mission que s’est fixée VALADE. Et surtout, l’entreprise ne cesse d’être en mouvement, de prouver son dynamisme et de proposer de nouveaux produits. VALADE est plus que jamais ancrée dans son époque grâce à cette expertise, ses performances économiques remarquables et ses nombreuses innovations. L’entreprise corrézienne est devenue un acteur majeur, tant en termes d’expertise de ses marchés que de résultats, prêt à relever tous les défis du xxie siècle !
Reconnue sur son territoire, l’entreprise de Lubersac – 250 collaborateurs – cherche en permanence des profils désireux de rejoindre l’exigence de qualité qui fait l’ADN du groupe.
À travers six valeurs qui forment l’acronyme ACCORD :

Des valeurs d’entreprise, mais aussi des va – leurs personnelles qui offrent aujourd’hui des emplois qui ont du sens au cœur d’une pépite agroalimentaire française moderne à laquelle ses employés s’identifient avec fierté.
En 2025, VALADE a réuni des groupes de travail – colla – borateurs et managers – pour contribuer à la rédaction de la « Charte des salariés ». Cette charte, affichée dans l’entreprise, permet de ras – sembler tous les collaborateurs autour des valeurs et de la vision de l’entreprise, et de renforcer le sens de la mission et l’engagement de chacun.

