Le mois dernier, nous vous informions du lancement du parcours spécialisé BTP en partenariat avec l’Ecole de la 2ème Chance et ce mois-ci nous évoquons la suite de ce parcours avec les entretiens de sélection entre les jeunes et les entreprises pour un stage d’immersion de 2 semaines.

Ces entretiens se sont déroulés le vendredi 19 janvier au cours d’une après-midi où des jeunes surmotivés ont rencontré des employeurs tout aussi enthousiastes à l’idée de rencontrer de nouveaux talents.

Un mode de recrutement qui pourrait donner quelques bonnes surprises à l’issue du parcours, le 16 février prochain, journée prévue pour engager la future relation professionnelle entre les jeunes et les entreprises. A suivre…

SOURCE : BTP83 – La lettre du mois de février 2024