’évaluation des risques constitue une obligation à la charge de l’employeur et l’un des principaux leviers de progrès de la démarche de prévention des risques professionnels au sein de l’entreprise.

Elle constitue un moyen essentiel pour préserver la santé et la sécurité des travailleurs, sous la forme d’un diagnostic, systématique et exhaustif, des risques auxquels ils peuvent être exposés. Dans ce cadre, l’employeur transcrit et met à jour les résultats de l’évaluation des risques pour la santé et la sécurité des travailleurs dans le document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP), qui est transmis au service de prévention et de santé au travail.

Ce document répertorie l’ensemble des risques professionnels auxquels sont exposés les travailleurs et assure la traçabilité collective de ces expositions.

Apportent leur contribution à l’évaluation des risques professionnels et à l’élaboration du DUERP dans l’entreprise :

Le comité social et économique (CSE) ;

Le ou les salariés compétents pour s’occuper des activités de protection et de prévention des risques professionnels de l’entreprise ;

Le service de prévention et de santé au travail auquel l’employeur adhère.

L’évaluation des risques et sa formalisation dans le DUERP contribuent au dialogue social au sein de l’entreprise, pour favoriser la réalisation concrète de mesures de prévention des risques.

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SOURCE : Ministère du Travail et de l’Emploi.