PARIS : Étude – Pour 44% des migrants, l’emploi…
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PARIS : Étude – Pour 44% des migrants, l’emploi reste le premier facteur d’intégration
À l’approche de la Journée des Migrants (18/12), Preply publie une étude internationale exclusive (3608 sondés dans 6 pays dont la France) pour comprendre l’importance du travail dans l’intégration – ainsi que de son accès par la langue, vecteur primordial qui facilite l’épanouissement social et professionnel.
L’enquête, internationale et exhaustive, prouve que le travail – et la langue – sont plus importants que jamais.
- L’accès à l’emploi est le meilleur moyen de se sentir intégré pour 44% des migrants. En seconde position, l’apprentissage de la langue, avec 42%.
Recevoir un traitement égal de la part des institutions est également fondamental, avec 35% en troisième position. - En France, 79 % indiquent que l’apprentissage de la langue facilite l’accès aux opportunités de carrière ou d’emploi
- La langue, vecteur primordial d’intégration :
94 % des migrants qui maîtrisent la langue de leur pays d’accueil se sentent bien intégrés, tandis que ce chiffre tombe à 47 % pour ceux qui ne parlent pas la langue. - Quel impact lorsque l’on ne pratique pas la langue ?
36 % de ceux qui ne parlent pas la langue se sont sentis exclus lors d’événements sociaux. 34 % aux services publics, 33 % au travail, 30 % lors d’achats ou de courses.
L’étude complète est à retrouver sur ce lien.


À propos de Preply.
Preply est une plateforme et application d’apprentissage des langues en ligne, qui met en relation plus de 100 000 professeurs expérimentés, enseignant 120 matières dont plus de 90 langues, auprès de centaines de milliers d’élèves dans 180 pays à travers le monde. Plateforme leader de l’apprentissage des langues, elle associe des professeurs en ligne de haut niveau à des analyses alimentées par l’intelligence artificielle, offrant ainsi un parcours personnalisé vers une maîtrise naturelle des langues. Les élèves gagnent en confiance et restent motivés grâce à des cours en ligne flexibles, des ressources d’apprentissage ciblées et de vraies conversations avec des professeurs experts.
Fondée en 2012 par l’équipe ukrainienne de Kirill Bigai, Serge Lukyanov et Dmytro Voloshyn, l’entreprise compte aujourd’hui plus de 675 employés de 58 nationalités différentes. Elle est basée aux États-Unis et possède des bureaux à New York, Londres, Barcelone et Kyiv.