Pour une démarche de qualité de vie au travail réussie.

Par Pierre-Éric Sutter

Un ouvrage de référence pour replacer le bien-être au cœur de la performance durable

Face à l’évolution rapide du monde professionnel et à la montée des enjeux psychosociaux, le bien-être au travail s’impose aujourd’hui comme un impératif stratégique pour les organisations.

Pourtant, trop d’initiatives restent encore superficielles, déconnectées des besoins réels des salariés et des obligations légales des employeurs.

Sortir des approches simplistes pour bâtir une dynamique authentique

Pierre-Éric Sutter propose une méthode solide, fondée sur les sciences humaines et les pratiques éprouvées de la prévention, pour construire une démarche de qualité de vie au travail réellement efficace et pérenne.

L’auteur rappelle une évidence souvent négligée : le bien-être ne se décrète pas. Loin des gadgets ou des actions ponctuelles – baby-foot, massages, micro-événements – qui peinent à compenser les tensions du quotidien professionnel, il s’agit d’une dynamique complexe, directement liée à la santé mentale positive.

Le livre démontre que seule une démarche structurée, cohérente et ancrée dans les réalités de terrain permet de répondre aux enjeux actuels : attractivité, fidélisation, prévention des risques psychosociaux, engagement durable.

Une approche intégrative, appuyée sur la psychologie, la sociologie et la gestion des ressources humaines

Nourri de références scientifiques et de retours d’expérience, l’ouvrage offre un cadre d’intervention clair pour développer un bien-être véritablement créateur de valeur, tant pour les salariés que pour l’entreprise.

Les professionnels des ressources humaines, les managers, dirigeants et consultants y trouveront : des points de repère conceptuels pour comprendre le bien-être sous l’angle de la santé mentale positive, une méthode opérationnelle conforme aux obligations légales, des outils et leviers d’action pour structurer une démarche QVT ambitieuse et réaliste, une vision renouvelée du facteur humain au cœur de la performance.

En invitant à dépasser les solutions de façade pour s’engager dans une véritable dynamique de qualité de vie au travail, cet ouvrage offre aux organisations les clés d’un bien-être authentique, durable et réellement créateur de valeur.

Prix : 25 €

ISBN : 979-10-397-1089-3

232 pages

Format 14,5 x 23 cm

En vente en librairie