La Région Ile-de-France choisit ifocop pour favoriser l’insertion de 60 jeunes et demandeurs d’emploi, grâce à l’Action de Formation En Situation de Travail.

Depuis mars 2023, un programme de formation par l’AFEST conçu par ifocop, va permettre à 46 entreprises de former 60 candidats à leurs métiers et pratiques spécifiques, directement sur le lieu de travail : 30 en tant que « vendeur sur le carreau » chez des grossistes du MIN de Rungis et 30 comme « employé commercial en magasin » dans des entreprises franciliennes de la grande distribution.

Ifocop, organisme de formation, est présent sur le pôle économique d’Orly Rungis, notamment sur le Marché International de Rungis (MIN) depuis plus de 50 ans. Il a développé́ une offre de formation complète et adaptée aux besoins des entreprises en matière de qualification et d’emploi.

Compte tenu des besoins en main d’œuvre des entreprises, notamment dans le domaine du commerce (grossistes du MIN et Grande distribution), la Région Ile-de-France a confié à l’ifocop l’organisation de programmes de formation permettant aux entreprises de former des jeunes directement en situation de travail grâce à l’AFEST (Action de Formation En Situation de Travail) en vue d’une embauche et d’un emploi durable.

Ainsi, depuis le 11 avril 2023, ifocop accompagne les entreprises dans la formation de leurs futurs employés, plus particulièrement sur les métiers d’employé commercial en magasin et vendeur sur le carreau. Ces formations dureront jusqu’au 8 décembre 2023.

« L’AFEST, une modalité de formation qui réglemente les apprentissages terrain pour mieux les maîtriser »

L’AFEST est une modalité de formation qui offre la possibilité de former les salariés directement sur leur lieu de travail. Cette formule qui s’appuie sur l’efficacité du « faire pour apprendre », n’est pas qu’un simple apprentissage « sur le tas ». Il y a derrière un vrai parcours de formation personnalisé, conçu pour être au plus près des besoins et métiers des entreprises, et pour cadencer et contrôler l’acquisition des compétences en entreprise et l’engagement professionnel.

Ce mode de formation est accessible à toutes les entreprises mais est particulièrement intéressant pour celles qui possèdent des savoir-faire spécifiques qui s’apprennent en les pratiquant, et pour les petites entreprises qui peuvent difficilement se passer d’un salarié le temps d’une formation.

« De nombreux avantages, non seulement pour l’apprenant, mais également pour l’entreprise »

L’Action de Formation En Situation de Travail est un choix de formation qui offre à l’entreprise des avantages pédagogiques, organisationnels et financiers, tels que :

Pouvoir sélectionner et former à moindre coût des candidats avant de les recruter
Gagner du temps dans l’intégration des nouveaux arrivants
Formaliser ou mettre à jour les modes opératoires de l’entreprise afin de mieux les transmettre, et les améliorer par les phases réflexives des personnes formées
Renforcer l’engagement des collaborateurs en leur attribuant le rôle de tuteur ou formateur, et créer une nouvelle confiance entre le N et le N+1
Faire monter en compétences ses experts métier et valoriser leurs savoir-faire
Mettre en œuvre le concept vertueux d’« entreprise apprenante »
Libérer l’entreprise de son obligation de formation tous les 6 ans

Zeina LIS – ifocop

Directrice de la prescription

« Au-delà des avantages attendus, l’AFEST a des répercussions étonnamment vertueuses dans l’entreprise. ».

« L’AFEST oblige l’organisation à formaliser ses process pour mieux les diffuser ; elle amène certains salariés à se transformer en formateurs, générant ainsi une nouvelle forme de management bienveillant ; elle fait de l’entreprise un lieu ouvert, capable de s’adapter et de se remettre en question en permanence. Tout cela grâce à un programme et un accompagnement en continu de l’organisme de formation.

Nous sommes convaincus que cette action de formation, soutenue par la Région et mise en œuvre par ifocop, répondra aux objectifs de toutes les parties prenantes. Cette modalité est parfaitement en accord avec notre conception très opérationnelle de la formation, en connexion permanente avec le monde de l’entreprise, et cohérente avec la stratégie de la Région visant à permettre au plus grand nombre d’accéder à un emploi durable. »

Prochaines sessions AFEST ifocop

Du 19 octobre au 23 novembre 2023

Du 6 novembre au 8 décembre 2023