29ème Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH), du 17 au 23 novembre avec LADAPT, l’Agefiph et le FIPHFP.

Une étude dresse un état des lieux inédit du monde du travail pour les personnes en situation de handicap et souligne les enjeux d’un emploi plus inclusif et respectueux de la santé mentale.

20 ans après la loi du 11 février 2005 : bilan, avancées et défis pour l’avenir

En 2005, la loi pour « l’égalité des droits, des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées » marquait une avancée fondatrice pour l’inclusion en France. Vingt ans plus tard, la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH), portée par LADAPT, l’Agefiph et le FIPHFP, propose une lecture à la fois rétrospective et prospective de cette transformation sociétale. Entre avancées concrètes, dynamiques à conforter et perspectives à inventer, elle met en lumière les chiffres-clés, les leviers d’action et les défis à relever pour bâtir une inclusion durable.

SOURCE : Etude – SEEPH 2025 – Emploi et handicaps entre acquis et nouveaux leviers – enseignements de l’étude IFOP menée par LADAPT, l’Agefiph et le FIPHFP.