Organisée en partenariat avec l’Office franco-allemand pour la Jeunesse (OFAJ), cette journée permettra aux lycéens de découvrir les métiers de l’entreprise ainsi que le monde du travail. L’initiative de la Journée Découverte a pour objectif de renforcer les échanges entre les entreprises et les établissements…les établissements d’enseignement général, technologique et professionnel afin d’offrir des opportunités aux jeunes au sein des entreprises, et de valoriser l’apprentissage des langues étrangères pour élargir leurs horizons.

Acteur économique régional engagé, Kizeo veut contribuer activement à faire rayonner le monde de l’entreprise auprès des plus jeunes en leur offrant l’opportunité de le découvrir de l’intérieur et en leur montrant les perspectives concrètes. L’OFAJ, quant àlui, contribue activement à promouvoir les échanges entre les jeunes de France et d’Allemagne et à souligner les enjeux de l’apprentissage de la langue allemande en France pour répondre à des besoins identifiés bien réels au sein des entreprises françaises.
Kizeo, qui compte actuellement deux jeunes Allemandes dans ses effectifs grâce à l’OFAJ et à son programme PRAXES s’est donc naturellement rapprochée de l’office pour organiser cette porte ouverte au sein de son entreprise.

« Le lycée professionnel Les Alpilles de Miramas forme les professionnels de demain. Il est spécialisé dans le transport et la logistique, un secteur en demande de professionnels formés et disponibles et dont la maîtrise d’une langue étrangère est un vrai plus. Or les lycéens professionnels peinent encore à trouver des entreprises françaises pour les accueillir en stage.  En Allemagne, ces profils sont davantage valorisés et l’apprentissage, à une tout autre ambition. La plupart des PMEs intègrent des élèves en apprentissage et en stage. Chez Kizeo, nous nous faisons un devoir de mettre en lumière les talents de demain et de leur ouvrir les portes du marché de l’emploi en France comme à l’étranger.» Patricia Derigon, responsable de la BU Dach chez Kizeo.

La diversité fait partie intégrante de l’ADN de Kizeo qui valorise les parcours scolaires et professionnels différents. L’entreprise, qui recrute sans CV, souhaite révéler le potentiel présent en chaque candidat qui se présente, quelle que soit son origine.

À propos de Kizeo :

Créée en 2011, Kizeo est une PME avignonnaise spécialisée dans l’édition d’applications mobiles à destination des professionnels du monde entier. Experte dans l’édition des solutions Saas, Kizeo répond à la problématique de digitalisation des activités des professionnels. Philippe Gellet, président et fondateur de l’entreprise imagine l’idée de solutions mobiles utilisables depuis un smartphone ou une tablette, créant un véritable outil de travail. Très vite, Kizeo a donné naissance à sa première application mobile : Kizeo Forms.