Ce 10 février, Christian Mabboux, Président du Conseil d’Administration, Franck Barbe, Directeur Régional de l’Urssaf Provence-Alpes-Côte d’Azur et Pascal Blain, Directeur Régional de France Travail Provence-Alpes-Côte d’Azur, ont signé une nouvelle convention.

Pour poursuivre le triple objectif d’une coopération historique : améliorer l’accompagnement des usagers en renforçant l’accès aux droits, garantir la lutte contre la fraude sociale et accompagner l’accès à l’emploi.

Cette convention vient compléter celle, signée en septembre 2025, entre l’Urssaf Caisse nationale et France Travail.

• Améliorer l’accompagnement des usagers.

Concrètement, plusieurs actions seront mises en œuvre pour améliorer l’accompagnement des créateurs d’entreprise dès l’émergence de leur projet, promouvoir les services respectifs de chaque organisme et offrir un soutien renforcé en cas de difficultés ou de cessation d’activité.

Les démarches des particuliers employeurs et des entreprises seront simplifiées grâce à une meilleure fiabilisation des données, dans la logique du « Dites-le nous une fois » et à des échanges facilités sur les créations, modifications et cessations d’activité.

• Renforcement de la lutte contre la fraude.

Fortes de leurs expérimentations et collaborations passées en matière d’échange de données dans le cadre d’une première convention régionale signée en 2024, l’Urssaf Paca et France Travail Paca ont prévu de mettre en œuvre des mécanismes concrets destinés à améliorer la détection des fraudes, en ciblant plus particulièrement les risques « fraudogènes » à enjeux.

Les deux organismes s’engagent notamment à :

• Expérimenter des ciblages (statuts juridiques des entreprises, comportements déclaratifs, zones géographiques, etc.) pour détecter des suspicions de fraudes à enjeux par un partage de données et d’informations ciblées.
• Partager leur expérience en matière de détection des fraudes émergentes.
• Mettre en place un comité de pilotage pour identifier les actions à mener, formaliser les procédures et méthodes de travail et évaluer les résultats des actions engagées.

• Accompagnement des recrutements.

L’Urssaf Paca et France Travail s’engagent à mettre en œuvre sur le territoire des actions d’information régulières (webinaires, ateliers et conférences) pour améliorer l’accès à l’emploi et accompagner les recrutements, notamment ceux de l’Urssaf.

France Travail mobilisera son service France Travail Pro et le Réseau Pour l’Emploi pour faciliter la diffusion, le suivi et la concrétisation des offres d’emploi de l’Urssaf Paca sur la région, en favorisant le recrutement inclusif (personnes en situation de handicap, jeunes, seniors, bénéficiaires du RSA) et en valorisant l’attractivité des métiers de l’Urssaf.

L’Urssaf Paca de son côté participera à des salons et événements autour de l’accompagnement des demandeurs d’emploi et actifs dans la concrétisation de leurs projets de création ou de reprise d’entreprise.

« En renforçant notre coopération avec l’Urssaf Paca, nous simplifions les parcours des usagers, sécurisons les droits et gagnons en efficacité, à la fois pour l’accès à l’emploi et la lutte contre la fraude. Cette convention nous permet d’agir de manière plus concrète et mieux coordonnée sur le territoire ». Pascal BLAIN, Directeur de France Travail Provence-Alpes-Côte d’Azur.

« La conjugaison des moyens de France Travail et de l’Urssaf Paca dans un cadre sécurisé va dans le sens d’une plus grande efficacité de nos pratiques en matière de détection des fraudes. Elle va aussi apporter une plus grande visibilité à nos métiers pour favoriser l’emploi et dynamiser notre économie, en s’appuyant sur des moyens très concrets, pour un meilleur accompagnement de nos usagers ». Franck BARBE, Directeur régional de l’Urssaf Paca.

L’Urssaf Paca, en quelques mots.

Accompagner les employeurs et entrepreneurs dans le cadre d’une relation de service simple et personnalisée pour assurer la collecte des cotisations avec efficacité et équité, en tant que recouvreur social performant, tels sont les enjeux majeurs de l’Urssaf. Sa raison d’être au sein de la Sécurité sociale : participer au financement du modèle social français, avec 33,27 milliards d’euros encaissés auprès de 755 532 usagers. Sa mission sociale : garantir aux travailleurs le bénéfice d’une protection sociale (couverture santé, retraites, prestations familiales) liée à l’exercice de l’emploi dans un cadre légal. Sa mission économique : faciliter les démarches des entrepreneurs et garantir le respect des règles sociales indispensables à une concurrence équitable.