12 entrepreneuses sélectionnées en régions Sud & Corse pour intégrer la 7ème saison du programme « Femmes Entrepreneuses ».

Ce jeudi 27 février, Orange lance la septième édition de son dispositif « Femmes Entrepreneuses », en régions Sud Provence-Alpes-Côte d’Azur et Corse. Pour cette nouvelle édition, 12 femmes ont été sélectionnées pour bénéficier d’un accompagnement personnalisé, à travers différents ateliers, pour la création ou le développement de leur projet d’entreprise.

Les Femmes Entrepreneuses de la 7ème édition

Dans le cadre de la 7ème saison du dispositif, la Direction Orange Grand Sud Est dévoile les noms des femmes sélectionnées pour leur projet.

 Jennifer Dautremer, Garde ma Licorne (Tallard – 05) :

Garde ma licorne est le 1er site d’échange d’entraide en France destiné aux propriétaires équins. Sa plateforme web, sécurisée et conviviale permet l’échange de services gratuits entre les membres et crée une communauté de partage des conseils pour le bien-être des chevaux, et autres équidés. www.gardemalicorne.fr

 Julia Santi Deletombe, SKILIT (Aix en Provence – 13) :

Skilit est une société d’ingénierie spécialisée dans le Traitement Automatique du Langage qui développe avec le monde de la Recherche académique, des outils et briques innovantes frugales en IA hybride de confiance. Skilit s’adresse aux entreprises, grands groupes et Entreprises de Service du Numérique, pour la recherche documentaire, les Services RH, la Santé, et l’amélioration des modèles d’IA générative. www.skilit.io

 Raheleh Shayan, GENXMAP (Marseille – 13) :

GenXMap est une entreprise française de biotechnologie spécialisée dans les solutions avancées de génomique et transcriptomique. GenXMap accompagne les chercheurs, hôpitaux et entreprises biopharmaceutiques dans l’exploration du langage caché de l’ADN et de l’ARN grâce aux technologies de séquençage et à des outils d’analyse de pointe. Grâce à l’IA, GenXmap transforme une masse de données brutes en informations exploitables par les chercheurs et les médecins, ouvrant la voie à des thérapies plus ciblées et efficaces, réduisant ainsi les effets secondaires et augmentant les chances de succès des traitements. www.genxmap.fr

 Sophie Hirles, Pure Conseil (Rognac – 13) :

Pure Conseil est un organisme de formation en ligne qui accompagne les porteurs de projets de micro-crèches et les personnes en reconversion souhaitant obtenir le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance, le diplôme de référence pour travailler auprès des jeunes enfants. Son offre inclut des formations 100% en ligne, un accompagnement personnalisé à chaque étape du projet, ainsi qu’une communication active via un site internet, des réseaux sociaux et un podcast pour partager conseils et expertise. www.creer-sa-micro-creche.fr 

 Nathalie Chiurulla, MELI CONSULTING (Biot – 06) :

Meli Consulting est une société qui accompagne les entreprises dans la diversification de leurs équipes tech en favorisant l’inclusion et la mixité. Meli Consulting recrute des femmes aux compétences techniques avérées et leur offre un accompagnement personnalisé à travers des formations, du mentorat et un réseau d’expert(e)s,
pour les aider à évoluer et s’épanouir dans le secteur du numérique. Son objectif est d’aider les organisations à attirer et intégrer des talents féminins en leur proposant des opportunités alignées avec leurs compétences et ambitions. www.meli-consulting.com

 Mirabelle Lamoureux, Keeep (Marseille – 13) :

Keeep est la première plateforme de distribution de matériel informatique reconditionné 100 % (re) made in France, dédiée aux entreprises et aux collectivités. Keeep, c’est une solution simple et engagée : un interlocuteur unique pour les professionnels qui cherchent un matériel informatique durable, performant et écoresponsable.
www.keeep.eu 

 Karen JOUVE, Doors3 (Marseille – 13) :

Doors3 accompagne les organisations et leurs dirigeants dans leurs projets d’innovation grâce à la blockchain, l’IA et les réalités immersives. Doors3 propose une offre unique mêlant conseil stratégique, développement tech et créativité, grâce à un réseau d’experts reconnus, mais aussi des produits innovants comme un consultant IA.
www.doors3.io

 Isabelle Walsh, Scanlitt (Valbonne – 06) :

Scanlitt est une start-up labellisée Deeptech, une « spin-off académique », dédiée à révolutionner la recherche documentaire et la conduite de revues de littérature scientifiques grâce à l’intelligence artificielle. La solution ARTIREV simplifie et accélère l’accès à la littérature scientifique et à sa synthèse structurée tout en garantissant
exhaustivité, fiabilité et productivité. Elle s’adresse aux chercheurs, étudiants,praticiens/consultants et toute personne ou entreprise qui a besoin de produire des synthèses fiables de la littérature scientifique. www.scanlitt.com

 Laurie Monné, Upikajob (Ajaccio – 2A) :

Upikajob propose de réinventer la gestion des ressources humaines grâce à l’IA. Upikajob s’adresse aux entreprises (grands groupes, ETI, PME) et les organismes de formation qui souhaitent améliorer l’engagement et la performance de leurs collaborateurs / apprenants. www.upikajob.com

 Emmanuelle Blanck, Heegee (Saint-Maximin-la-Sainte-Baume – 83) :

Painchanger est le 1er Centre de la Douleur digital, qui propose un accompagnement sur-mesure basé sur l’IA et les recommandations de la Haute Autorité de santé. Accessible 24h/24 et sans attente, cette thérapie digitale est spécialement conçue pour les patients atteints de rhumatismes inflammatoires chroniques et de fibromyalgie. Les bénéfices ? Une réduction des symptômes sur plus de 75% des utilisateurs, une diminution de la dépendance aux opioïdes et antidépresseurs, une amélioration de la qualité de vie grâce à un empowerment durable sur la douleur. www.heegee.care

 Eglantine Germain, ICAR Conseil (Marseille – 13) :

ICAR conseil accompagne les entreprises à utilisation éthique, inclusive et sécurisée des IA génératives.
Son accompagnement multidisciplinaire couvre les enjeux humains, légaux et techniques pour favoriser une transition sereine vers l’IA. Ses clients cibles sont les organisations internationales qui souhaitent développer des stratégies et outils IA. www.icarconseil.fr

 Dominique Brogi, DOMIE DIGITAL (Avignon – 84) :

IDomie Digital propose le dispositif MonSherif, une solution IoT dédiée à la sécurité mobile des personnes. Il s’agit dispositif d’alerte dédié aux personnes qui pour des raisons personnelles, médicales ou professionnelles sont cibles et victimes de violences. www.monsherif.com

Le programme Femmes Entrepreneuses

Femmes Entrepreneuses est un dispositif d’accompagnement à l’entrepreneuriat féminin proposé par Orange. Créé en 2018, son objectif est de démocratiser l’entrepreneuriat féminin dans le numérique au coeur des territoires. Unique en France, et accessible gratuitement, Femmes Entrepreneuses accompagne en proximité chaque année 100 nouvelles créatrices d’entreprises de toutes les régions de France métropolitaine et des outremers à développer leur business grâce au numérique. Femmes Entrepreneuses est un dispositif complet centré sur le développement du
business qui comprend un accompagnement personnalisé de 10 mois puis un accès au Cercle des Femmes Entrepreneuses avec les précédentes saisons pour un accompagnement dans la durée. A ce jour, plus de 600 entrepreneuses ont déjà bénéficié de cet accompagnement gratuit en France dont 60 en régions Sud Provence-Alpes-Côte d’Azur et Corse.

 Dix mois d’accompagnement pour booster leur entreprise avec un programme à la carte qui s’adapte aux besoins des cheffes d’entreprises : networking, elearning, co-développement, ateliers collectifs en présentiel animés par des partenaires locaux sur des sujets comme la levée de fonds, la Responsabilité Sociale d’Entreprise ou le développement personnel.
 Un soutien régional et national : une équipe locale de mentors d’Orange et les partenaires comme les Prem1eres Sud mobilisés sur les sujets clés de la gestion opérationnelle d’entreprise (système d’information, développement technique au management de l’entreprise : pilotage stratégique, recrutement, gestion financière, juridique, ou stratégie digitale…) pour accompagner la
croissance de ces jeunes entreprises.
 Une mise en visibilité sur les réseaux sociaux ou lors de grands événements régionaux ou nationaux dont Orange est partenaire.

Site internet : www.orange.com/fr /femmes-entrepreneuses

A propos d’Orange

Orange est l’un des principaux opérateurs de télécommunications dans le monde, avec un chiffre d’affaires de 39,7 milliards d’euros en 2023 et 128 000 salariés au 30 septembre 2024, dont 71 000 en France. Le Groupe servait 292 millions de clients au 30 Septembre 2024, dont 253 millions de clients mobile et 22 millions de clients haut débit fixe. Ces chiffres ont été retraités à la suite de la déconsolidation de certaines activités en Espagne liées à la création de la co-entreprise MASORANGE. Le Groupe est présent dans 26 pays (y compris les pays non consolidés).
Orange est également l’un des leaders mondiaux des services de télécommunications aux entreprises multinationales sous la marque Orange Business. En février 2023, le Groupe a présenté son plan stratégique « Lead the Future », construit sur un nouveau modèle d’entreprise et guidé par la responsabilité et l’efficacité. « Lead the Future » capitalise sur l’excellence des réseaux afin de renforcer le leadership d’Orange dans la qualité de service.

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