Les 5, 6 et 7 novembre, la 4ème édition des Business Game a réuni plus de 150 jeunes et dirigeants, mobilisés autour de projets de créations d’entreprises.

Rassemblés au campus de La Garde de l’E2C Var, plus de 150 jeunes venaient des Ecoles de la 2ème Chance de la région Provence Alpes Côte d’Azur (Marseille, Nice, Avignon, Gap, Manosque) et des 6 sites du Var (La Garde, La Seyne, Brignoles, Draguignan, Fréjus, Cogolin).

En présence de nombreux partenaires institutionnels (France Travail La Garde, Missions Locales de La Garde et Hyères, Face Var, Centre de Formation du Bâtiment, Elan Jeunes 83, Parcours SAT et Tibu Africa). Rassemblés en équipe, les étudiants, coachés par des chefs d’entreprises, des acteurs du monde économique ou des coachs professionnels, ont été accompagnés dans leur créativité et dans le processus d’aboutissement de leur projet.

SAVOIR-FAIRE.

Pendant trois jours, dans une ambiance animée et propice au travail, les participants, répartis en équipes, ont réfléchi à la thématique de la création d’entreprise : émergence d’une idée, établissement d’un business model, analyse de la concurrence, stratégie de communication (y compris réseaux sociaux)…

Avec l’appui, le recul et le savoir-faire des dirigeants impliqués dans cette aventure immersive, les stagiaires se sont essayés à la création d’entreprises, d’associations ou d’applications innovantes.
En effet, de façon ludique et sérieuse à la fois, le Business Game constitue un révélateur pour certains, une confirmation pour d’autres, et permet de s’affirmer et d’affiner son projet professionnel.
C’est donc une passerelle importante dans le cadre de l’acculturation au monde économique que les E2C mettent en œuvre et que l’Union Patronale du Var encourage face aux besoins en ressources humaines dans tous les secteurs de l’économie.

D’ailleurs, les chefs d’entreprises sont particulièrement impliqués auprès des jeunes et attachés à les accompagner dans l’aventure, les conseiller, les coacher. Une occasion aussi pour les patrons varois de mieux les connaître, cerner leurs attentes, comprendre les nouvelles générations grâce à un contact direct. Un jeu à plusieurs enjeux pour tout le monde !
Les 5 finalistes ont donc été récompensés et, désormais, les lauréats bénéficient d’un accompagnement spécifique. Chacun pourra tirer profit de cette expérience, ne serait-ce qu’au niveau des contacts. Bref, un apprentissage accéléré de l’importance des réseaux dans le monde du travail.

Photos Philippe OLIVIER (PRESSE AGENCE – LA GAZETTE DU VAR).