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TOULON : Santé au travail – L’UPV se mobilise c…

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TOULON : Santé au travail – L’UPV se mobilise contre les addictions en entreprise

L’Union Patronale du Var organise une réunion pour informer les dirigeants sur les enjeux et la prévention des addictions au travail.

Face à la montée des problématiques liées aux pratiques addictives en milieu professionnel, l’Union Patronale du Var (UPV) prend les devants en proposant une réunion d’information destinée aux dirigeants d’entreprise. Qu’il s’agisse d’alcool, de drogues, de médicaments ou d’autres substances psychoactives, les conséquences sur la santé des salariés, la sécurité collective et la performance économique sont devenues un enjeu stratégique. Cet événement vise à fournir des clés de compréhension et des outils concrets pour identifier, prévenir et gérer ces situations complexes.

Un enjeu de santé publique et de performance

Les addictions en entreprise ne sont plus un sujet tabou, mais une réalité préoccupante qui impacte directement le quotidien des organisations. Les consommations, qu’elles soient occasionnelles ou répétées, engendrent des risques significatifs : accidents du travail, baisse de productivité, dégradation du climat social, absentéisme. L’objectif de cette rencontre est de démystifier le sujet et d’apporter des réponses pragmatiques aux questions que se posent les employeurs : comment détecter un comportement à risque ? Quelle posture adopter ? Comment concilier aide au salarié et protection de l’entreprise ? Pour aborder ces questions, l’UPV s’est entourée d’un panel d’experts reconnus, incluant la Direction Départementale de l’Emploi, du Travail et des Solidarités (DDETS) du Var, l’organisme de prévention ODALIA, la Caisse d’Assurance Retraite et de la Santé au Travail (CARSAT Sud-Est), ainsi que les cabinets Fidal avocats et Parat Conseils.

Clarifier les obligations et les responsabilités

L’un des axes majeurs de la réunion portera sur le cadre légal et réglementaire. Les dirigeants ont des obligations claires en matière de santé et de sécurité, mais la frontière entre vie privée et vie professionnelle peut parfois sembler floue. Les intervenants, notamment les experts juridiques de Fidal avocats, détailleront les responsabilités de l’employeur mais aussi celles des salariés. L’objectif est de permettre aux chefs d’entreprise de mettre en place des protocoles d’action conformes à la loi, tout en agissant de manière juste et efficace. Des cas pratiques seront analysés pour illustrer les démarches à suivre, du simple soupçon à la gestion d’une situation avérée.

Prévention et accompagnement : les piliers de l’action

Au-delà de l’aspect réglementaire, la rencontre mettra l’accent sur les stratégies de prévention active et les dispositifs d’accompagnement. La prévention passe par la formation des managers, la sensibilisation des équipes et la mise en place d’une culture d’entreprise bienveillante qui encourage le dialogue. Il s’agira de présenter les outils opérationnels permettant de construire une politique de prévention efficace et adaptée à la taille et au secteur de chaque entreprise. Un temps d’échange est prévu à la fin des présentations pour permettre aux participants de poser leurs questions directement aux différents spécialistes présents.

L’Union Patronale du Var (UPV), organisatrice de cet événement, est un acteur majeur du développement économique du territoire. Son site est consultable à l’adresse suivante : http://www.upv.org.

L’inscription à cette réunion d’information est obligatoire. Les dirigeants intéressés peuvent s’inscrire via ce lien : https://upv.us3.list-manage.com/track/click?u=b0a7bb00600b4b89a298fa49f&id=cc8d7bc563&e=2baa9abac3