À partir du 1er juillet 2025, les employeurs devront mettre en place des mesures pour protéger les travailleurs contre la chaleur.

Le décret du 27 mai 2025 impose aux employeurs de mettre en place des mesures concrètes pour protéger les travailleurs exposés à de fortes chaleurs. Ces mesures incluent l’adaptation des horaires et des postes, l’accès à de l’eau fraîche, des équipements de protection et l’information des salariés.

Intégration des épisodes de chaleur intense dans l’évaluation des risques

Les employeurs devront intégrer les épisodes de chaleur intense dans l’évaluation des risques et prendre des mesures spécifiques en fonction des niveaux de vigilance canicule. En cas de manquement, l’inspection du travail pourra intervenir.

En savoir plus

Pour en savoir plus sur les obligations des employeurs, visitez leur site officiel.

Source : Ministère du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles