De l’assistance médicale d’urgence à la santé au travail͏.‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌ ͏‌

Basé à Aix-En-Provence, MEDIPRO, De l’assistance médicale d’urgence à la santé au travail : la success story d’un acteur unique sur le marché.

Un ouvrier qui se blesse sur un chantier du Grand Paris, un visiteur du Parc Astérix qui se tord la cheville sur une attraction ou un salarié qui ne se sent soudain pas très bien : dans chacune de ces situations, les professionnels de santé de MEDIPRO sont en première ligne. Le Groupe est aujourd’hui le seul acteur en France à couvrir une offre complète de solutions de santé dédiées aux entreprises.

Sa mission ?

Les aider à améliorer la santé physique et mentale de leurs collaborateurs, mais aussi assurer leur sécurité sanitaire. Infirmerie externalisée, équipements médicaux « clé en main », prévention, recrutement et formation : une offre 360° construite au fil des ans, pour répondre aux besoins croissants des entreprises en matière de santé.

D’autres entreprises préfèrent conserver en interne la gestion de leur infirmerie. C’est notamment le cas des PME ou des ETI qui disposent généralement d’un moins grand nombre de sites et qui peuvent plus facilement maîtriser des solutions de proximité. Là encore MEDIPRO les accompagne avec des prestations de conseil ou la mise à disposition de services complémentaires dans le domaine de la santé somatique et mentale :

• Permanence téléphonique pour répondre aux questions des collaborateurs ;
• Ligne d’écoute, 24h/24 pour les personnes en situation de détresse psychologique ;
• Nombreux outils de prévention que l’entreprise peut choisir de déployer à la carte, en fonction de ses besoins.

Autres exemples de services proposés : le management de l’infirmier titulaire sur les aspects médicaux mais aussi relationnels, pour éviter que celui-ci se sente isolé au sein de l’entreprise. Ou encore un soutien à la gestion administrative, en mettant à la disposition de l’infirmier son logiciel de données médicales, MedReport©HDS, qui permet de digitaliser le management des personnels de santé et les échanges avec les clients. Ce logiciel est un véritable outil de gestion de la santé au travail. Il assure également l’enregistrement des dossiers médicaux des patients en respectant les exigences de traitement, de sécurité et de conservation des données médicales, conformément à la RGPD. En fonction des besoins spécifiques de l’entreprise, les possibilités sont infinies et de multiples services peuvent être déployés, à la carte ou combinés entre eux.